Journée internationale des personnes en situation de handicap Eco Tempo

Chaque année, le 3 décembre, la Journée internationale des personnes en situation de handicap met en lumière l’importance de construire un monde inclusif où chacun, quelles que soient ses capacités, trouve sa place. Chez Eco Tempo, cet engagement est au cœur de notre mission. À travers notre modèle qui allie économie circulaire et solidarité, nous œuvrons pour créer des opportunités d’emploi adaptées et valorisantes pour des personnes en situation de handicap.

Journée internationale des personnes en situation de handicap Eco Tempo

Une mission d’inclusion au cœur de l’économie circulaire

Depuis sa création, Eco Tempo s’est donné pour mission de transformer les déchets horlogers et bijoutiers en opportunités durables. Cette démarche ne se limite pas à la protection de l’environnement : elle inclut également une dimension sociale forte. En effet, nos ateliers sont conçus pour employer des personnes en situation de handicap ou éloignées du marché du travail, leur offrant des postes qualifiés et adaptés à leurs besoins.

L’objectif ? Faire de chaque geste de recyclage un double impact : réduire les déchets et soutenir des emplois solidaires. Nous croyons fermement que le travail peut être un levier d’émancipation et d’intégration sociale, et c’est dans cette optique que nous avons adapté nos processus et nos espaces de travail.

 

L’adaptation des postes de travail chez Eco Tempo

Pour permettre à chacun de travailler dans de bonnes conditions, nous avons mis en place des dispositifs spécifiques :

  1. Postes ergonomiques
    Chaque poste de travail est étudié pour répondre aux besoins physiques et moteurs des employés. Par exemple, nos ateliers de démontage des montres et bijoux disposent de tables réglables en hauteur, d’outils adaptés et d’un éclairage optimisé pour réduire la fatigue visuelle.

  2. Aménagements spécifiques
    Nous travaillons avec des ergothérapeutes pour concevoir des espaces qui facilitent les mouvements et limitent les contraintes physiques. Ces adaptations permettent à des personnes ayant des handicaps moteurs, visuels ou sensoriels de travailler efficacement.

  3. Formation adaptée
    Les employés en situation de handicap bénéficient d’une formation personnalisée qui prend en compte leurs besoins spécifiques. Ces formations sont encadrées par des professionnels du recyclage et du tri, qui accompagnent chaque individu dans son parcours.

  4. Accompagnement psychosocial
    Nous collaborons avec des associations et des professionnels pour offrir un soutien moral et psychologique à nos équipes. Cela inclut des ateliers de développement personnel et des conseils pour gérer les défis du quotidien.

 

Les impacts sociaux de notre engagement

En intégrant des personnes en situation de handicap dans nos ateliers, nous participons activement à leur inclusion sociale et professionnelle. Voici quelques chiffres et résultats concrets de notre action :

  • Création d’emplois inclusifs : Eco Tempo permet à des dizaines de personnes chaque année de retrouver une activité professionnelle adaptée.
  • Reconnaissance des compétences : Chaque employé contribue activement au processus de recyclage, renforçant ainsi son sentiment d’utilité et de valorisation.
  • Autonomie financière : En accédant à un emploi, ces individus retrouvent également une autonomie financière, ce qui leur permet de mieux vivre leur quotidien.

 

Un modèle solidaire et durable

Au-delà de l’adaptation des postes, Eco Tempo met un point d’honneur à sensibiliser le grand public et ses partenaires professionnels à l’importance de l’inclusion. Chaque montre ou bijou usagé recyclé avec nous n’est pas seulement un geste pour la planète : c’est un acte de solidarité envers des personnes en situation de handicap.

En recyclant avec Eco Tempo, vous soutenez une chaîne vertueuse qui allie :

  • Réduction des déchets horlogers et bijoutiers grâce à l’économie circulaire.
  • Création d’emplois solidaires, adaptés aux besoins des personnes en situation de handicap.
  • Valorisation des compétences, permettant à chacun de contribuer à une démarche durable et responsable.

 

Pourquoi cette journée est importante ?

La Journée internationale des personnes en situation de handicap n’est pas seulement un moment pour sensibiliser, mais aussi pour agir. En France, près de 12 millions de personnes vivent avec un handicap, dont environ 80 % sont invisibles. Ces personnes rencontrent souvent des obstacles à l’emploi, à l’éducation et à la participation sociale.

Chez Eco Tempo, nous croyons que chaque entreprise peut jouer un rôle dans l’inclusion. En nous confiant vos montres et bijoux usagés, vous soutenez un modèle qui valorise autant les ressources naturelles que les ressources humaines.

 

Comment participer à notre démarche ?

Vous souhaitez soutenir notre mission ? Voici comment vous pouvez agir :

  1. Recyclez vos montres et bijoux usagés avec Eco Tempo. Chaque objet collecté contribue à notre démarche d’inclusion et de recyclage.
  2. Partagez nos actions. Faites connaître nos initiatives et encouragez votre entourage à rejoindre le mouvement.
  3. Engagez-vous à vos côtés. Si vous êtes une entreprise, devenez partenaire d’Eco Tempo pour renforcer votre impact RSE.

 

En cette Journée internationale des personnes en situation de handicap, faisons le choix d’une société plus inclusive. Ensemble, continuons à transformer les défis en opportunités, pour la planète et pour la société.

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